Генеральна директорка Лілія Гонтар доповіла про дисбаланс навантаження між відділеннями, об'єднання хірургії, травматології та анестезіології дозволить раціонально розподілити ресурси.

"Головна мета - ефективне використання ресурсів. Оптимізація зрівняє обсяги роботи, створить підґрунтя для зростання зарплат лікарів", - Юрій Бова наголосив про реформу.

Фонд зарплати лікарні збільшено на 10 млн.грн у 2025 році, у 2026 році плануємо поступово підвищувати зарплати медикам завдяки оптимізації роботи відділень.

Служби нового відділення розмістять компактно на четвертому поверсі стаціонару, де заплановано ремонт приміщень з партнерами для комфортних умов лікування та роботи.

Працівникам, чиї посади підлягатимуть скороченню, запропоновано роботу в інших відділеннях, зокрема у новоствореному паліативному для розширення спектру послуг.